愉悅家紡盡善盡美的設(shè)計(jì)、至情至精的做工、高難度工藝的特整、致情致精的繡色縫制，使“愉悅”牌系列家紡蘊(yùn)涵了"傳統(tǒng)與時(shí)尚、科技與藝術(shù)、古典與現(xiàn)代、天然與人工、保健與文化"的情物結(jié)合，深受?chē)?guó)內(nèi)外客戶(hù)青睞。

在愉悅采訪，我們思考的更多問(wèn)題是什么是現(xiàn)代化的紡織企業(yè)。在這里，讓我們感受到的不僅是一排排新型廠房和一眼望不到邊際的龐大車(chē)間，不僅是各種各樣讓人大開(kāi)眼界的高明設(shè)備，不僅是廠區(qū)綠樹(shù)碧水、鮮花盛開(kāi)的優(yōu)美的環(huán)境，也不僅是創(chuàng)意鮮明的產(chǎn)品展示大廳和各種技術(shù)含量高的新產(chǎn)品，讓人體驗(yàn)到的是濃郁的企業(yè)文化和企業(yè)強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感。這讓記者更深地感受到，一個(gè)有文化的企業(yè)，帶給人們的更多是“愉悅”。董事長(zhǎng)劉曰興在接受記者采訪時(shí)，暢談了他們以“和合”文化為基礎(chǔ)的企業(yè)文化理念。

愉悅早在2004年建廠之時(shí)就提出了和合文化的理念，這與后來(lái)所提出的建設(shè)和諧社會(huì)可謂異曲同工。愉悅和合文化的理念是什么?他對(duì)企業(yè)的發(fā)展有什么促進(jìn)作用?

建設(shè)和合文化，尋求共存共贏，是當(dāng)今人類(lèi)社會(huì)普遍信奉和推崇的理念，也是國(guó)內(nèi)外各國(guó)企業(yè)家的成功做法，我們認(rèn)為它是企業(yè)做大做強(qiáng)和做久的根本法則。

以人為本是企業(yè)生存和發(fā)展的靈魂，這也是和合文化的核心理念。我們提倡的和合包含四個(gè)方面內(nèi)容：一是尊重員工，善待員工;二是培養(yǎng)員工和教育員工;三是以客戶(hù)為本，重視和滿(mǎn)足消費(fèi)者的多樣化需求;四是尊重和信仰人類(lèi)社會(huì)普遍的價(jià)值理念。因此和合文化也是科學(xué)與情感、制度與人性的有機(jī)統(tǒng)一。

我們?cè)趯?shí)踐中感悟到：在物競(jìng)天擇、適者生存的激烈競(jìng)爭(zhēng)中，一些創(chuàng)新能力低下、資源消耗過(guò)大、技術(shù)人才匱乏、整體效益欠佳的落后企業(yè)難題必將被淘汰出局，而那些通過(guò)**改造從而增強(qiáng)了競(jìng)爭(zhēng)與生存能力、創(chuàng)新與發(fā)展活力的骨干企業(yè)，將擔(dān)當(dāng)起越來(lái)越重要的角色。加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、推進(jìn)資源節(jié)約建設(shè)、建設(shè)和諧企業(yè)、推行清潔生產(chǎn)等內(nèi)容是每一家企業(yè)都必須認(rèn)真思考與實(shí)踐的課題，與其被動(dòng)調(diào)整，不如主動(dòng)去做。