卓詩尼女鞋

大自然雄厚的技術實力和高明的動態管理模式，使企業品牌的度和美譽度得不斷提升。自2001年起，浙江大自然鞋業有限公司相繼獲得了“浙江省重質量守誠信”示范單位、“各省市質量信得過產品”、“中國女鞋行業出眾品牌”、“中國十大公眾形象品牌”、“2005各省市用戶信賴品牌”，2006年3月，被浙江省皮革評為“省級活力和諧企業”；2006年8月，獲得標準化管理委員會頒發的“標準化良好行為”證書；2007年12月，獲“免檢產品” 榮譽稱號，公司在各省市各省都設有總代理，終端網絡品牌化建設，現有專賣店、商場專廳1500多家……

企業文化

的企業文化，是企業寶貴的無形資產。的企業文化能夠造就高適應性、高凝聚力、高美譽的企業，能夠造就高智慧的群體。大自然人認為：“企業文化的精髓是一種價值觀”。只停留在口頭、紙上是不行的，只附在一些媒體上也不行。必須上升到一種系統理論的高度，作為一種成熟的現代化企業管理手段，應成為各項生產經營工作的結合點，形成一個看得見、信得過、記得牢、用得上的文化系統，才能使企業文化不流于裝點門面，而確確實實的滲透到企業管理的各個角落。

大自然人以：“適應流行趨勢、支持產品質量”的經營理念為戰略目標。從產品設計開發、制造過程、質量管理、人才引進、市場營銷、售后服務等方面，均注入了豐富的文化內涵。以產品的優勢來占領市場，用一種經營理念即：“不借助廣告宣傳，從而降低了產品的成本，減低了消費者的負擔”。而且憑借產品的優勢，注重產品質量和服務質量。嚴格按照“三包”承諾服務于消費者。經過幾年來的精心經營，企業文化已成為大自然管理的重要特色，成為提高企業形象，促進經濟效益提高的重要手段。

為適應現代企業制度的發展，公司于2002年3月份引進了ISO9000理念，從理念、形象、行為規范三方面著手，以程序文件方式規范企業的各種行為，同時注入市場、質量、服務、意識等相關的精神內涵，使企業文化符合市場發展的需要。

“不滿今天的現狀”是大自然的企業精神。開拓--創新--很越，更是大自然人的進取精神。“以質優取信于顧客，以價廉競爭對手，以出眾潮流占領市場”是大然的經營方針。也是大自然投身經濟發展洪流，攀登事業高峰的基石。

“質量在我手中，大自然在我心中。”把全體員工凝聚成一個利益共享、榮辱與共的命運共同體，鑄成了企業強大的凝聚力，鑄就了一年年的輝煌業績。

大自然文化建設還滲透在管理之中，一系列行為規范和管理規范的建設。軟硬兼顧、剛柔相濟，把硬規范（程序文件）的管理“鐵腕”和軟規范（現場控制）的管理“高手”結合起來，從根本解決從“人治”到“法治”、“自治”的轉化，促使各項工作制度化、規范化。現在無論何時、何人到大自然參觀廠區環境和生產現場都一樣。

大自然于2002年7月份通過了北京國內外質量體系認證中心ISO9001：2000的認證。切實達到從大自然文化推動大自然經濟，以文化視野搏動經濟發展，以企業形象提高市場份額的目的。
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