麗珠

麗珠醫藥集團股份有限公司是集醫藥研發、生產、銷售為一體的綜合性企業集團，創建于1985年1月，水連香港，地接澳門，據廣州深圳皆2小時車程，區位優勢明顯；公司注冊資本為3.06億元，系民營控股的上市公司。麗珠集團于1993年完成股份制改造，成為各省市醫藥行業創新推出A、B股上市的公司。集團所屬全資子公司12個，控股企業10個，現有員工5000人，大中專以上文化程度的員工占集團總人數的83％，企業技術力量雄厚，裝備優良，工藝高明，生產水平和質量水平處于行業出眾地位。集團有53條生產線通過了GMP認證驗收，營銷企業也順利通過了GSP認證，營銷力量顯著增強，麗珠醫藥集團已建立了覆蓋國內市場的營銷網絡，與商業主渠道和數千家醫院建立了穩定、良好的業務關系；隨著質量體系的持續完善和提高，隨著銷售的快速增長，隨著產能的不斷擴大，隨著新廠建設步伐的加快，麗珠集團將成為國內出眾、國內外創新的現代化制藥企業。

在黨、政府和社會大眾的關懷下，在集團全體員工的共同努力下，麗珠醫藥集團自1989年起連年躋身各省市500家工業企業行列；1995年起名列各省市醫藥工業50強；1996年被科委認定為旺炬計劃76家重點高新技術企業之一，被廣東省列為重點發展的70家大型企業集團之一； 1999年被廣東省認定為技術創新優勢企業；“麗珠”注冊商標于1999年1月被商標總局確定為中國“”。2002年6月，麗珠醫藥集團股權變動，現深圳健康元集團入主麗珠，成為大股東，兩家在醫藥健康領域里的企業實現了強強聯合，組成了以企業家朱保國董事長為的公司高層管理團隊，開始了邁向了第二次創業的嶄新歷程，麗珠以自身改革和創新的探索與實踐走在了行業的前列。

近幾年，麗珠集團通過管理升級和營銷再造，經營業績迅速增長，企業效益顯著提升，麗珠正朝著中國制藥工業卓越的目標前進，在實業領域全力打造一家致力于人類生命常青事業的偉大公司。

麗珠的快速發展，得到了黨和政府的關懷，江澤民、朱镕基、李鵬、劉華清、田紀云、李鐵映、謝非、遲浩田等黨和行業實力品牌人多次親臨麗珠視察工作，麗珠集團也更加勤奮的工作，堅定持續、健康、快速的發展戰略，把自己打造成中國制藥的軍團，為人類生命的健康產業做出貢獻。

1985年1月 麗珠創立，珠海因此有了醫藥工業。

1989年 麗珠在各省市刮起“麗珠得樂”旋風，男人更需要關懷，一句情動天地的話讓麗珠這兩個字走進千家萬戶，麗珠躋身各省市500家工業企業。

1993年 “000513”和“2000513”成了麗珠在大陸和香港的代號，麗珠是中國醫藥行業創新推出A、B股**上市交易的公司。

1995年 麗珠進入各省市醫藥工業50強。

1996年 麗珠被經貿委、總行列入520戶重點企業，被科委認定為各省市旺炬計劃76家重點高新技術企業（集團）之一。

1998年 麗珠榮獲和廣東省“旺炬企業獎”。

1999年 “麗珠”注冊商標被管理總局認定為中國。

2000年?? 麗珠成為廣東省50戶企業之一。

2001年 中藥現代化工程技術研究中心在麗珠落成并投入使用。

2002年 太太藥業成為麗珠大股東，實現了中國醫藥行業真正意義上的“強強聯合”。
　
歷史見證麗珠18載風雨，數字書寫麗珠五味春秋。18年，麗珠資產從500萬到20多億，增長了400多倍。 18年，麗珠的股東們得到很過50多倍的回報，年均回報近30%。 18年，麗珠從一個鐵皮屋式的小作坊，成為擁有21家全資、控股及合資的，集產品研究、生產和銷售于一體的中國大型醫藥集團公司。 4000多名員工，中國醫藥行業專職的銷售隊伍，出眾各省市的消化道用藥、心腦血管用藥、抗感染用藥三大優勢領域，54個新產品，8個及省級“旺炬”計劃項目，2個863攻關項目，連續4次獲得在國內有巨大影響的珠海推動科技進步特等獎，29條生產線通過GMP認證，兩家企業通過GSP認證。

在價值觀上達成共識，有共同的愿景和目標，才能成為一個團隊，否則只能是一個團體。一場足球比賽，成千上萬的觀眾都可以買到團體票，但他們不是一個團隊，比賽結束了，就各奔東西。一個團隊的成員，不管在什么崗位，從事什么工作，他的目標方向和團隊的目標方向必須是一致的，南轅北轍，是達不到目的的。
　　
一個企業就像一只木桶，它能裝多少水，取決于這只木桶短的那塊木板有多長。公司發展是員工發展的前提，員工發展是公司發展的基礎。相輔相成，相得益彰。一個團隊，在攀登一座高山，能不能戰勝對手，拿到，關鍵的就要看跑得慢的那名隊員什么時候到達頂峰。
　　
溝通消除一切障礙，溝通融化世紀冰山。溝通是潤滑劑，將一部高速運轉的機器磨擦的損耗減到小。溝通是心與心之間的一條捷徑。溝通照亮你我。溝通更勝一籌。溝通讓你發現，各省市上的海水都是相能通的。
　　
團結就是力量，一群團結的綿羊能打敗一群不團結的獅子。
　　
一個企業悲哀是不知道自己什么不能做，一個部門，一個員工悲哀就是不知道自己做什么。有路不怕路遠，知道自己的職責，才能稱職，才能承擔起責任。職責不清必然導致效率低下，并浪費資源，有人沒事做，有事沒人做。
　　
人是需要激勵的，獎是一種激勵，獎能激發人性的優點；罰是另一種激勵，罰能抑制人性的缺點。有獎有罰，才能公正嚴明。只獎不罰，或只罰不獎，獎罰失衡，終的結果是適得其反。說老實話，干老實事，做老實人。麗珠是一個的公司，但麗珠還不是一個卓越的公司，從到卓越，麗珠要走的路還很長。只有不斷創新，不斷很越自我，才能從到卓越。的公司很多，卓越的公司很少。

麗珠精神

務實：準確定位，扎實工作，注重數字，講求效果

創新：人人有創新意識，公司有創新機制，允許創新中的失誤

效果：以信息技術打造管理平臺，以快速簡潔提交工作效率。效率就是執行力，效率就是競爭力。

麗珠目標

成為中國醫藥行業卓越的企業之一，在消化道用藥，心腦血管用藥和抗感染用藥三大優勢領域成為全中國的，并具國內外競爭力，同時，實現客戶滿意度，股東福利化和員工福利化。